Se aprueba nuevo proyecto de inclusión laboral de Fundación ConTrabajo

El Consejo de Donaciones Sociales calificó como elegible para recibir donación directa el Proyecto «ConFuturo 2.0: Programa de formación y empleo regular para personas con discapacidad intelectual y/o condiciones del neurodesarrollo» de Fundación ConTrabajo. Desde el 10 de julio de 2025, este proyecto se incluye en el Banco de Proyectos de la Ley N°21.015 bajo el folio Nº 4119.

Esta aprobación significa que este proyecto puede recibir donaciones como medida subsidiaria al cumplimiento del 1% de contratación obligatoria de personas con discapacidad. Es decir, las empresas que por razones fundadas no alcanzan a cumplir con el 1% de contratación, pueden donar para la realización de este proyecto y así contribuir a la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual.

El nuevo proyecto corresponde a una segunda versión del innovador programa ConFuturo, el cual complementa la integración al empleo regular con la formación en competencias sociolaborales, dentro de un ecosistema en el que participan tanto la persona, como su familia y la empresa que incluye.

Con este nuevo proyecto, 400 personas con discapacidad intelectual o condiciones del neurodesarrollo se beneficiarán de manera directa al acceder al mercado laboral regular en la Región Metropolitana. Asimismo, sus familias se verán indirectamente beneficiadas, no solo por la compensación económica del empleo, sino también porque el proyecto contempla de manera integral el fortalecimiento del rol de las familias en el proceso de inclusión laboral, prestando apoyo a los familiares en materias de formación, coordinación de apoyos y acompañamiento psicosocial.

Las donaciones bajo Ley N° 21015 de Inclusión Laboral permiten a Fundación ConTrabajo realizar intermediación laboral en empresas sin costo adicional para la empresa contratante, evitando obstáculos a la contratación de personas con discapacidad intelectual.

Haz clic aquí para ver el certificado de aprobación del proyecto.